2. Які дані потрібні - і які не треба збиратиПрактикум G. Гендерний аналіз, що змінює проєктРедакція станом на 18.08.202661НеправильноПравильноЩо має змінитися«Кількість отримувачів урозрізі статі».Додати знаменник, вихідну лінію, якість і результат;пояснити, чи безпечно та законно збирати розріз.Паспорт показника, мінімізаціяданих, захищений доступ.«Додати гендернийтренінг».Прив’язати кожну дію до підтвердженого бар’єра, одиницівитрат, відповідального й показника.Кошторис, технічне завдання,операційний план і моніторинг.2. Які дані потрібні - і які не треба збиратиЗбирайте дані лише для названого рішення. Мінімальний запис містить показник, період, територію,одиницю, джерело, групи, власника, межу якості й правову підставу. Для малого числа людей об’єднуйтеабо не публікуйте розріз, якщо є ризик повторної ідентифікації. Особисті історії не є додатком до публічногозвіту.ПитанняПриклад потрібного зрізуДжерелоЗапобіжникХто звертається і хтозавершує послугу?Стать + релевантні вік, місце,інвалідність або інша обставина;лише якщо це потрібно рішенню.Захищений адміністративнийоблік; анонімна оцінка;вибіркова перевірка.Згода або іншаналежна підстава;мінімум полів;обмеження доступу йстроку.Хто не доходить?Відмови, пропущені записи,незавершені перенаправлення, часі відстань за групами.Журнал послуги + безпечнаконсультація з тими, когонемає в реєстрі.Відсутність у базі неозначає відсутністьпотреби.Хто сплачує приховануціну?Дорога, втрата робочого часу,супровід, неоплачуваний догляд,цифровий зв’язок.Щоденник часу, короткеопитування, спостереженнямаршруту, транспортні дані.Не оцінювати доглядяк «природнийобов’язок» певноїстаті.Де є ризик безпеки абогідності?Час, місце, приватність, домагання,повторне розкриття травми,залежність від супроводжувача.Конфіденційна консультація,аудит маршруту, скарги зобмеженим доступом.Не вимагати описутравми; мати маршрутдопомоги; непублікувати деталі.Хто впливає на рішення?Склад робочої групи, виступи,пропозиції, прийняті зміни йконтроль ресурсів.Протокол участі та журналмотивованих відповідей.Присутність недорівнює впливу;представник неговорить за всіх.STOP GE0Зупиніть збір або передачу даних, якщо команда не може пояснити мету поля, правову підставу,доступ, строк зберігання й захист; малий розріз дозволяє впізнати людину; участь можевикликати помсту, стигму або повторну травматизацію; людей просять публічно доводити свійстатус чи досвід, щоб їхню потребу визнали.